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  • 13

    2017-10

    人社部:用工单位使用劳动派遣者比例不得超10%

    哈尔滨市AG尊龙人力资源公司转载人社部有关用人单位使用劳务派遣者比例不得超10%的信息说明:劳务派遣用工比例应如何计算?对于目前使用被派遣劳动者比例较高的部分用工单位,应如何处理?答:劳务派遣用工比例问题受到社会普遍关注。在综合考虑各方面情况、充分调研…

  • 12

    2017-10

    2017中国(浙江)人力资源服务博览会本月25日开幕

    2017年10月25日,2017中国(浙江)人力资源服务博览会将于杭州洲际酒店(国际会议中心)盛大举行,此次博览会将成为人力资源公司一场盛会。本届博览会参展单位超过50家,将有10000多位企业家、创业家、孵化器高管及企业HR相关人员莅临现场。同时,作为博览会的重要组…

  • 12

    2017-10

    网上代缴社保服务兴起,实则不正规不合法

    不是企业职工,不用签订用人合同,只需提供一些基本资料,足不出户就能缴纳社保,每个月仅需几十元的代办费用,如今这种网上代人缴纳社保费用的服务逐渐兴起。但这种服务靠谱吗?又是否合法呢?双方没有建立劳动合同关系,而是通过挂靠代理公司来缴纳社保,是不合法的…

  • 08

    2017-10

    社保卡102项功能年底全部开通

    今年4月,人社部、财政部共同印发《人力资源社会保障部财政部关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》,决定从1月1日起,按照总体水平5.5%左右的标准为企业和机关事业单位退休人员上调养老金。预计将有8900多万企业退休人员和1700多万机关事业单位退休人员受益。…

  • 08

    2017-10

    社保办理之社保卡没发下来可以办理销户吗?

    哈尔滨AG尊龙人力资源告诉你在社保卡没发下来是否可以办理销户的问题,希望能帮上需要了解此类信息的朋友。你好,符合下列情况之一的,参保人员可以销户:(1)持卡人因死亡、失踪等原因被公安部门注销户籍的;(2)持卡人因工作关系调出本行政区域的;(3)外地来烟务工人…

  • 05

    2017-10

    黑龙江用人单位未按规定为劳动者缴纳社保怎么办?

    黑龙江用人单位未按规定为劳动者缴纳社保怎么办?不管是通过劳动派遣还是直接雇用的,用人单位作为用人单位,社保是必须要给购买的,那么对于没有按照规定缴纳社保的单位应该受到什么样的惩罚呢?用人单位未按规定为劳动者缴纳社保,劳动者该怎么办?首先,在一般情…

  • 05

    2017-10

    哈尔滨地区公积金单位开户办理指南

    哈尔滨地区公积金单位开户办理指南:哈尔滨市行政管辖区内的国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体、进城务工人员、个体工商户及自由职业者(其中个体工商户、进城务工人员及自由职业者…

  • 05

    2017-10

    找了人力资源公司,问下劳务派遣有五险一金吗?

    想问一下朋友做建筑工程找了家人力资源公司合作,劳务派遣有五险一金吗?哈尔滨AG尊龙人力资源公司答:AG尊龙知道,劳动者与用人单位是劳动关系,用人单位必须为劳动者购买“五险”,至于“一金”,可以选择性购买。那么,劳务派遣有五险一金吗?今天,华律网小编整理了以…

  • 04

    2017-10

    工伤职工劳动能力鉴定管理办法[转]

    第一章总则第一条为了加强劳动能力鉴定管理,规范劳动能力鉴定程序,根据《中华人民共和国社会保险法》、《中华人民共和国职业病防治法》和《工伤保险条例》,制定本办法。第二条劳动能力鉴定委员会依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》国家标准,对工伤职…

  • 01

    2017-10

    哈尔滨用工企业使用劳务外包有哪一些好处?

    很多企业都会自己招聘人员,自己培训,当然也会有一部分企业选择劳务外包方式与其他企业签定合作协议。那什么是劳务外包呢?现在对于企业而言,有一种很省心的人事管理方法,就是把人事管理的部分或全部工作外包给一个服务机构来完成,叫做劳务外包。那么,劳务外包…

  • 30

    2017-09

    哈尔滨AG尊龙人力转载签订派遣合同有何要求?

    哈尔滨签订了派遣合同有何要求?在这里,哈尔滨AG尊龙人力资源公司给大家讲一讲:作为劳务派遣工的劳动合同,法律还有更进一步的要求,这里介绍三点意见供参考。第一,《劳动合同法》第十七条规定,劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人…

  • 24

    2017-09

    "中国制造2025与人力资源服务"峰会20日举行

    技术瓶颈的突破需要人,研究成果转换为现实生产力也需要人,工业4.0、智能制造、工业互联网的快速发展正不断推进着制造产业的升级,同时带来了先进制造业领域人才竞争的白热化。如何破题?如何帮助企业寻觅和培养更多适合产业升级需要的人才?昨天下午,鄞州区举办…

  • 24

    2017-09

    人力资源服务机构帮助企业解决招工难用工难问题

    为什么要选择人力资源服务机构与企业对接呢?为什么说人力资源公司可以帮助企业解决招工难和用工难问题?传统招用工对接会主体一般是用工企业和求职者,对接形式是由用工企业设台提供工作岗位,求职者进场找工作。哈尔滨劳务派遣则是改变传统帮扶模式,创新对接主体…

  • 13

    2017-09

    为什么劳务派遣会受到企业和求职者的普遍欢迎?

    相信许多通过中介机构求职的失业者都有这样的经历:先填表、登记,再缴纳数额不等的中介费,然后回家等消息,不知花了多少冤枉钱。即使找到一份工作,收入也没保证,更不用指望用工单位给你上各项社会保险了。同时,一些用工单位也常有如此的苦衷:把人招来了,又培…

  • 13

    2017-09

    公司未给员工缴纳五险一金等社保,合法吗?

    哈尔滨企业未给员工缴纳五险一金或者办理社保,合法吗?问一下,所在公司不交五险一金社保你敢维权吗?很多勤勤恳恳的劳动者,工作了大半个月,发了工资,查了工资单,才发现公司没有给自己交社保。还有些人,工作好几个月了,虽说是参保了,但是用人单位却没有足额缴…

  • 13

    2017-09

    哈尔滨找劳务派遣与劳务外包业务有什么异同点?

    很多企业在刚接触劳务派遣与劳务外包时都是搞不清楚到底这二种有什么相同和不同点,在这里黑龙江AG尊龙劳务派遣有限公司就劳务派遣与劳务外包的区别和联系给大家详细的讲一讲:劳务派遣与劳务外包是两种不同的用工方式,其法律结构和法律关系主体责任设置大有不同。劳…

  • 13

    2017-09

    社保代理代缴业务优势及实际意义是什么?

    黑龙江AG尊龙劳务派遣有限公司提供社保代理代缴业务,如有社保开户建户,社保代理代缴均可与我司联系。各类企事业单位可以实行单位代理,也可以实行个人代理;实行单位代理的,可以全员代理,也可以对部分人员进行代理。企事业单位新进人员均应实行人事代理。实行聘用…



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